运营主管:1人 薪资:3000+ 绩效奖励 工作职责: 1、协助景区总经理负责景区现场运营管理,并对景区收入和利润业绩指标负责 2、负责运营部门的团队建设、人才梯队培养和储备 3、配合制定景区运营总体计划,年度,季度运营目标 4、配合制定景区内部运营管理工作流程,建立有效的内部协作工作机制 5、采用走动式管理模式,时时监控景区服务品质 6、与景区外部资源建立良好的合作关系,保证景区良好的外部环境 7、负责总经理安排的其他事物 任职要求: 1、大专以上学历 2、旅游或管理相关专业,同岗位3年以上工作经验 3、熟悉旅游行业相关政策法规和业务操作流程 4、沟通能力强,工作积极主动,具备高效的执行力,能够承受较大工作压力 项目运营人员:8人 薪资:运营人员(售检票+运营人员)工资2200元 工作职责: 1、负责景区售票、检票工作 2、负责景区收银(门票、二消项目票务),结算,做好每日账目,有收银工作经验值优先 3、负责二消项目游玩设施游客安全,做好项目使用前的安全检查 4、提前做好营业前后所负责区域范围内卫生工作,保持整体环境整洁 任职要求: 1、对工作认真负责,有亲和力,形象气质佳 2、工作热情,认真,责任心强,品行端正,有吃苦耐劳的精神 销售经理:1人 薪资:3500+ 业绩提成 工作职责: 1、负责主持园区市场营销及活动策划工作 2、根据园区年度经营目标,制定营销计划,拆分目标计划,构建营销体系,带领团队完成销售目标 3、负责景区营销模式的探讨、尝试、创新并成功落地吸引客源 4、做好客户信息反馈收集并第一时间处理,提升客户满意度 任职要求: 1、中专或高中及以上学历 2、旅游、景区3年以上工作经验,3年以上市场营销管理经验 3、能独立负责园区、旅游产品等营销策划 4、有旅行社、企事业单位团建、学校幼儿园业务、政府、培训拓展公司等资源优先 5、具备大客户谈判能力,业务拓展能力强 6、目标性明确,具备较强的抗压力 销售人员:4人 薪资:2500+ 业绩提成 工作职责: 1、协助营销经理组织指定销售业务计划和市场推广计划,完成经营目标 2、维护和拓展园区行业销售渠道,完成销售业务指标 3、宣传、推广园区,贯彻落实园区不同时期产品的推广和各类主题活动 4、做好客户信息反馈收集并第一时间处理,提升客户满意度 5、协助部门其他工作,完成领导交办的工作事项。 任职要求: 1、1年以上旅游工作经验,有景区销售经验优先 2、有旅行社、企事业单位团建、学校幼儿园业务、政府、培训拓展公司等资源优先 3、良好人际交往及沟通能力 4、目标性明确,具备较强的抗压力 联系电话:13362115539 联系人:李先生
|