在这家公司已经3年了，最近老板说要给我涨工资，但是我怀孕了，要不要说？
在这家公司已经3年了，也算是老员工了，工作比较清闲，就是涨工资涨的太慢了，一年才涨200元的工龄工资，我问了几个新来的员工，发现她们现在的工资都跟我差不多，所以6月份的时候就跟老板提离职了，但是老板不想我走，因为我那个岗位就我一个人，也没有人顶替，所以就挽留了，也许诺跟总公司提出要给我涨点工资，因为我的离职原因就是觉得工资太低了。
结果8月上旬的时候跟我说，总公司通过了，9月份开始算。本来也是开心的事情，但是上周我发现自己怀孕了，在纠结要不要跟老板先说一下，但老公说，如果我要是提了，估计涨工资的事情会泡汤，但是我觉得不说吧，3个月后肯定也瞒不住，而且以后再说，是不是也不太好？:'(
钗待时飞 发表于 2017-9-6 11:39
难道说，老板会因为你怀孕了而不给你涨工资吗？
不光不会涨，还会马上辞退你
难道说，老板会因为你怀孕了而不给你涨工资吗？
一年才涨200元的工龄工资？我一月才几块钱工龄工资老板都不要脸不给了 还是说吧，不然你走的时候，他们会对你印象不好，出来工作，也是在一个圈子里混，还是得留个好名声。
从保护妇女儿童合法权益的角度上来说，怀孕是个人私事，没必要告诉老板，怀孕生子属正常情况，你现在应该努力，该干嘛干嘛，该生娃子生娃子，该休产假休产假，一切以法律为准绳，如果你现在辞工对你是极为不利的，损失较大 最好等九月份工资发了再说！
人家同意了，你这边做不了，按实际情况说下，到时请半年假看孩子，一样的， 做人要厚道，为人要正直，你找的什么老公，对这男的很无语。
可以说
该怎噶搞还是要怎噶搞滴
没必要说